Megalakult a SAFENET szakmai közösség

A tűzvédelmi vállalkozók, mérnökök, építészek és építési vállalkozások után már a tűzvédelmi üzemeltetők is szövetségre léptek egymással

2026. április 30., csütörtök, 06:00

Címkék: biztonság biztonságtechnika fiREG SAFENET tűzbiztonság tűzvédelem

„A legforróbb tűzben kovácsolódik a legerősebb acél” – tartja a mondás. Ha igaz, akkor Magyarország egyik legerősebb szövetsége jött létre Budapesten 2025. november 13-án a SAFENET szakmai közösség megalapításával. Horváth Gábort, a SAFENET vállalati tűzvédelmi és -biztonsági szakmai közösség elnökét a közösség céljairól és eszközeiről kérdeztük.

A Tűzvédelmi Partnertalálkozó 2025 rendezvényen látványos keretek között jelentették be a közösség létrejöttét. Hogyan köthető ez Önökhöz?

Horváth Gábor: A fiREG szakmai vezetőjeként Attila társammal az elmúlt években sok vállalati tűzvédelmi és biztonsági területen dolgozó szakemberrel beszélgettünk és ismerkedtünk meg. Ezekből a beszélgetésekből egy nagyon hasonló kép rajzolódott ki: sokan magukra maradva hozzák meg a döntéseiket, miközben szinte ugyanazokkal a kihívásokkal küzdenek. Igény mutatkozott egy olyan bizalmi alapon működő szakmai közösségre, ahol lehet kérdezni, tapasztalatot cserélni és egymástól tanulni. A SAFENET erre a helyzetre ad választ.

Egy vállalati fókuszú, emberközeli szakmai közösséget alapítottunk, amely összekapcsolja ezeket a szakembereket, és segít abban, hogy a biztonság ne csak kötelező feladat legyen, hanem tudatosan épített, fejlődő vállalati érték. Évek óta érlelődött már a gondolat, de ezt a kiemelt rendezvényt találtuk a megfelelő pillanatnak arra, hogy bejelenthessük közösségünk megalapítását.

Szövetségre léptek egymással a tűzvédelmet irányítók, és létrehozták a SAFENET szakmai közösséget

Miben különbözik a SAFENET egy hagyományos szakmai szervezettől vagy üzleti hálózattól?

A SAFENET alapítói között piacvezető nagyvállalatok tűzvédelmi, munkavédelmi és EHS-vezetői vannak. Olyan szakemberek, akik nagy tapasztalattal rendelkeznek – és közben nagyon is valós kérdésekkel szembesülnek nap mint nap. A célunk az, hogy a tudásmegosztás révén mindenki hatékonyabban tudja végezni a munkáját. Egyszerűen: csináljuk jól, és ha lehet, még jobban – együtt.

Ugyanakkor az emberi oldal legalább ennyire fontos. Egy olyan időszakban, amikor a személyes kapcsolatok egyre ritkábbak, egy valódi közösséghez tartozni kifejezetten érték. A különbség tehát a szemléletben van: a SAFENET egy olyan támogató szakmai közösség, ahol a kapcsolódás, a bizalom és a közös fejlődés áll a középpontban. Természetesen idővel üzleti együttműködések is születhetnek, de ez nem cél, hanem természetes következmény.

Hogyan épül fel a SAFENET közösség struktúrája, és milyen szerepet kapnak benne a tagok?

A SAFENET egy kis létszámú elnökséggel indult, hogy rugalmas és gyors maradhasson. A közösség gerincét a vállalati tagok adják: EHS-vezetők, tűzvédelmi szakemberek, akik napi szinten felelősek emberekért, rendszerekért és döntésekért. Aktív jelenlétet szeretnénk biztosítani és működtetni, azaz:

• szakmai fórumokban való részvételt,
• tapasztalatmegosztó alkalmakat,
• illetve közös gondolkodást aktuális vállalati kérdésekről.

A SAFENET keretet ad, de a tartalmat a közösség hozza létre.

(Forrás: Messe Düsseldorf)

Milyen konkrét előnyöket kap egy vállalat, ha csatlakozik a SAFENET-hez?

A legnagyobb érték egyértelműen a kapcsolat. Egy olyan szakmai közeg, ahol lehet kérdezni, dilemmákat megosztani, és más vállalatok megoldásaiból tanulni – nyíltan és őszintén. Emellett:

• strukturált szakmai programokat és találkozókat fogunk szervezni,
• támogatjuk a kompetenciafejlesztést és a tudásmegosztást,
• segítünk eligazodni a technológiai és működési változások között,
• erősítjük a vállalati biztonsági kultúrát.

Mindez közvetlenül visszahat a mindennapi működésre és a döntések minőségére.

Milyen jövőképet fogalmaz meg a SAFENET a hazai vállalati biztonság területén?

Hosszú távon abban szeretnénk szerepet vállalni, hogy a vállalati biztonság ne kötelező adminisztráció legyen, hanem a felelős működés természetes része. Hiszünk abban, hogy az igazi fejlődés nem elszigetelt megoldásokból születik, hanem kapcsolatokból és megosztott jó gyakorlatokból. Ha a szakemberek ismerik egymást, beszélgetnek és tanulnak egymástól, annak nagyon kézzelfogható hatása van a mindennapi gyakorlatban is. A SAFENET ezt a gondolkodást szeretné erősíteni: Fejlődés. Kapcsolat. Védelem.

Köszönöm az interjút, és további sok sikert kívánok!

További információ és jelentkezési lehetőség: https://safenet360.hu/

TechMonitor-összeállítás